Hierzu gibt es viele verschiedene Meinungen. Bei ReciproCoach definieren wir den Unterschied wie folgt:

Mentoring bedeutet, dass der Mentor zuhört, wenn Sie einen Klienten coachen und Ihnen dazu Feedback gibt. Bei der Supervision ist dies nicht unbedingt der Fall, hier wird (gemeinsam) hauptsächlich über Coaching Prozesse, Theorie und Praxis, Schwierigkeiten etc gesprochen, mit dem Ziel, sich beruflich weiterzuentwickeln und zu verbessern.

Mentoring bedeutet, dass der Mentor zuhört, wenn Sie einen Klienten coachen und Ihnen dazu Feedback gibt. Bei der Supervision ist dies nicht unbedingt der Fall, hier wird hauptsächlich über Coaching Prozesse, Theorie und Praxis, Schwierigkeiten etc gesprochen, mit dem Ziel, sich beruflich weiterzuentwickeln und zu verbessern.

Das hängt davon ab , ob Ihr Mentor entsprechen zertifiziert ist, bzw. den Mentorenvorgaben der von Ihnen gewünschten Zertifizierung entspricht . Auf jeden Fall, aber bereitet Sie das Mentoring auf eine Zertifizierung vor.

Da es ja hier um den Austausch, die Gegenseitigkeit geht, ist reines Anbieten nicht möglich. Wenn Sie sich in eine Mentoring Rund einschreiben bekommen Sie nicht nur einen Mentee vermittelt, sondern auch einen Mentor für Ihr eigenes Coaching. In der Supervision werden regelmäßig Gruppensupervisionsrunden angeboten. Wenn Sie sich hier einschreiben diskutieren und bearbeiten Sie in der Runde der Teilnehmer Supervisionsthemen letzterer und "lernen" voneinander und gemeinsam.

Das kommt auf die angestrebte Zertifizierung an. Ab 1.11.2012 gilt folgende Regelung (von www.coachfederation.org, bitte überprüfen Sie dies selbst auf Aktualisierungen, wir können keine Verantwortung für die Richtigkeit dieser Aussage übernehmen): 

"Mentor Coach verfügt über eine ICF-Zertifizierung auf der gleichen oder einer höheren Stufe, als die Zertifizierung, die der Bewerber anstrebt. (Ausnahmen liegen im alleinigen Ermessen der ICF.)"

Demnach benötigen Sie für die ACC Zertifizierung einen mindestens ACC Mentor, für PCC einen PCC Mentor und für MCC einen MCC Mentor.

Von der Webseite der ICF Deutschland, www.coachfederation.de:

Mentor Coach wird verstanden als ein professioneller Coach, der den Bewerber bzgl. seines Coachingverhaltens (entsprechend den Kernkompetenzen und den ethischen Standards) gecoacht hat. Der Mentor Coach ist idealerweise ein ICF-zertifizierter PCC oder MCC. Alternativ wird auch ein Mentorcoach akzeptiert, der in einer anderen professionellen Coachvereinigung aktiv ist und diese Organisation vergleichbare Anforderungen und Standards vertritt.

Da nur innerhalb der entsprechenden Mentoring Runde vermittelt werden kann, ist es nur möglich einen Wunschmentor zu vermitteln, wenn sich ein entsprechender in die Runde eingeschrieben hat (in der "Permanenten Mentoringrunde" kann man sich einschreiben und auf einen Wunschmentor warten, bzw. einen aktiv einladen ebenfalls teilzunehmen!).

Trotzdem sollte es immer möglich sein Nutzen aus Feedback zu Ihrem Coaching, bzw. Ihren Coaching Kompetenzen zu ziehen, wir lernen ja alle kontinuierlich dazu und zur Vorbereitung auf die Prüfung ist Mentoring auf jeden Fall nützlich. Die Mentoringstunden, die sie im Rahmen der Runde geben, können Sie als "bezahle" Coachingstunden registrieren und einreichen.